Responsable du Pôle sureté et sécurité des bâtiments (H/F)
- Contexte
- Les enjeux et vos missions
- Votre profil
- Nos avantages
- Conditions de travail
- Rémunération
- Renseignements
Sommaire
Contexte
La direction du patrimoine (environ 70 agents) est composée de 2 missions (énergie et maitrise d’usage) et de 3 services (conception-réalisation bâtiment / maintenance exploitation du patrimoine / administratif et financier) et assure la gestion des bâtiments communaux et du parc de véhicules de la Ville.
Le pôle sureté et sécurité est intégré dans le service maintenance et exploitation du patrimoine. Il assure notamment les interventions d’entretien des bâtiments, leur sureté et sécurité, les approvisionnements en consommables et la gestion des véhicules /matériels roulants.
Les enjeux et vos missions
Le/la responsable du pôle sureté et sécurité des bâtiments assure notamment la gestion de la sécurité incendie, de l’accessibilité, de la sureté et de la protection du patrimoine et de la salubrité.
Sous l’autorité du responsable du service maintenance et exploitation du patrimoine, vous assurez les missions suivantes :
- Management du pôle :
o Encadrer une équipe de 2 chargés de maintenance exploitation des installations techniques et d’un gestionnaire d’accès bâtiment.
o Favoriser une organisation de travail structurée, fluide et adaptée aux missions de votre équipe.
- Suivi de la maintenance (dépannages, réparations, entretien) et des remplacements des installations techniques avec mise en place et suivi des plans d’obsolescences pour :
o La sureté : contrôle d’accès, la gestion des alarmes intrusion, systèmes PPMS…
o La sécurité incendie : alarmes et poteaux, désenfumages, groupes électrogènes, BAES sur sources centrales
o Les accès : portes automatiques, ascenseurs
o Les défibrillateurs,
o Les systèmes de levage
- Suivi des vérifications réglementaires sur les installations et matériels techniques,
- Coordonner les prestations d’hygiène et salubrité,
- Piloter les marchés de télésurveillance et de levée de doutes.
- Rédiger les cahiers des charges techniques, piloter les marchés publics dans le respect de la réglementation pour la maintenance, les vérifications réglementaires et le remplacement des installations techniques… en coordination avec le service administratif et financier.
- Suivi des travaux avec coordination des équipes internes et des prestataires externes,
- Formation des utilisateurs habilités et coordination du lien technique avec les services
- Elaboration et suivi du budget du pôle
- Reporting, tableaux de bord pour l’ensemble des activités du pôle
Activités spécifiques et missions transversales :
- Assurer le relai du responsable du service maintenance et exploitation du patrimoine en cas d’absence.
- Apporter un renfort ponctuel aux autres pôles du service sur les périodes de congés.
Votre profil
D’une formation de niveau BAC+2 – BAC +3 (IUT, DUT…ou équivalent) et titulaire du permis B, vous disposez de connaissances générales sur la gestion en matière de sureté ainsi qu’en sécurité incendie dans le cadre de la réglementation en lien avec les ERP.
Vous avez le sens du travail en équipe et de transversalité avec de nombreux acteurs, maîtrisez la réglementation des marchés publics et justifiez d’une expérience significative sur un poste similaire.
Nos avantages
Une participation à la mutuelle et prévoyance
-Un comité des œuvres sociales qui participe aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu’aux vacances
-Une prise en charge pour vos déplacements (NAOLIB, vélo électrique et classique ainsi que le TER)
-Ratio d’avancement de grade fixé à 100%
-Contrat collectif prévoyance à adhésion obligatoire (incapacité temporaire de travail/invalidité permanente)
-Tickets restaurant dématérialisés, pour un montant de 144 € par mois sur 12 mois (prise en charge à hauteur de 60 % par l’employeur).
Conditions de travail
Le cycle de temps de travail est au choix:
- Semaine de 37h sur 4.5 jours ou par alternance de semaines de 4 jours et 5 jours. (22.5 jours de congés + 11 jours de RTT)
- Semaine de 40h sur 5 jours (25 jours de congés + 27 jours de RTT)
Jours télétravaillable par semaine : 1 jour
Rémunération
Statutaire + Régime indemnitaire + prime annuelle
Renseignements
Monsieur Philippe BILLOT, Responsable du Service Bâti Maintenance (( 02.28.25.24.46)
Madame Valérie LEGAULT-DOUSSET, Directrice du Patrimoine (( 02.28.25.24.49)
Poste à temps complet, à pourvoir à compter du 1er septembre 2026.
Poste accessible hors concours aux personnes en situation de handicap sous condition de diplôme.
Cadre d’emplois des techniciens territoriaux, catégorie B.
