Chargé de l'urbanisme règlementaire et de l'aménagement - CDD 5 mois (H/F)

Date limite de candidature : 17/07/2026
Temps de travail : Temps complet
Type d'emploi : Remplacement d'un agent
Entité : Service urbanisme et habitat
Cadre d'emploi : Attachés territoriaux
Encadrement : Non

Contexte

Le service urbanisme et habitat dépend de la direction de l'aménagement durable et de l'urbanisme.

Les enjeux et vos missions

Urbanisme réglementaire : 

  • Instruire les demandes d’autorisations du droit des sols en appliquant la législation en vigueur et les règles du PLUM, en lien étroit avec les services techniques du pôle métropolitain Loire Chézine et les autres services extérieurs
  • Informer les administrés en leur apportant une analyse technique et en les conseillant dans la conception de leur projet 
     

Aménagement : 

  • Dans le cadre de l’urbanisme négocié, accompagner les opérateurs pour co-construire des projets de qualité urbaine et architecturale dans le cadre de faisabilités et en lien avec l’architecte conseil
  • Assurer la prise en compte des politiques publiques portées par la ville dans le cadre des projets développés sur le territoire.
  • Appliquer les enjeux du Programme Local de l’Habitat dans les projets suivis (mixité sociale, qualité de l’habitat…)

Autre : 

  • Participer à la vie du service urbanisme et habitat et de la direction en général dans le cadre des réunions d’équipe et de direction

Votre profil

  • Bonne connaissance de la réglementation de l’urbanisme, de la construction et de l’aménagement
  • Une première expérience sur un poste similaire notamment en qualité d’instructeur serait vivement appréciée
  • Capacités rédactionnelles
  • Qualités d’analyse, d’organisation et de rigueur 
  • Sens du travail en partenariat et en équipe
  • Pédagogie, diplomatie en lien avec le public
  • Maîtrise des outils informatiques (bureautique, logiciel d’instruction, SIG, Cadastre) 

Nos avantages

-Une participation à la mutuelle et prévoyance

-Un comité des œuvres sociales qui participe aux loisirs, sorties culturelles et sportives ainsi qu’aux vacances

-Une prise en charge pour vos déplacements (NAOLIB, vélo électrique et classique ainsi que le TER)

-Tickets restaurant dématérialisés, pour un montant de 144 € par mois sur 12 mois (prise en charge à hauteur de 60 % par l’employeur).

Conditions de travail

Poste à temps complet, à pourvoir à compter du 1er Septembre 2026

Cycle de travail avec un volume hebdomadaire de référence de 37h30 s’effectuant sur 4,5 jours. 

Jour télétravaillable : ½ journée en lien avec la récupération hebdomadaire

Rémunération

Statutaire + Régime indemnitaire 

Renseignements

Claire CUDENNEC, Responsable de service Urbanisme et Habitat (02.28.25.24.06)